28.02.2025
Pohjois-Karjalan Osuuskaupan (PKO) jäsenet hyötyivät jäsenyydestään ennätysmäisesti vuonna 2024. Myös PKO:n jäsenmäärä, myynti, palkat ja palkkiot sekä henkilöstömäärä olivat 2024 ennätyslukemissa.
– Vain liiketoiminnan kannattavuus mahdollistaa niin PKO:n jäsenten kuin henkilökunnankin palkitsemisen. Kun yhä useampi asiakasomistaja keskittää asiointinsa hinta-laatusuhteeltaan houkutteleviksi kokemiinsa yksiköihimme, siitä syntyy kaikille asiakasomistajille kasvavaa omistajahyötyä. Asiakasomistajille kiitos luottamuksesta palvelutarjontaamme! Kiitos hyvästä vuodesta kuuluu myös kaikille PKOlaisille. Kiitoksena tästä maksamme henkilökunnalle osuuskaupan historian suurimmat tulos- ja suoritepalkkiot, yhteensä 3,4 miljoonaa euroa, PKO:n toimitusjohtaja Juha Kivelä sanoo.
PKO on kuluttajaosuuskunta, jolla oli vuoden 2024 lopussa 112 016 asiakasomistajaa, mikä on 94,7 prosenttia (92,9%/2023) alueen talouksista. Asiakasomistajapeitto on S-ryhmän osuuskaupoista suurin. Omistajien nettolisäys oli 3 000 asiakasomistajaa.
2024 PKO:n omistajille maksettiin ennätysmäiset
29,4 miljoonaa (+1,6M€) euroa omistajahyötyjä:
bonusta eli jäsenalennusta 18,1 M€ (+0,5 M€)
maksutapaetua 0,7 M€ (rahana maksettava etu, jonka saa maksaessa ostokset S-Etukortilla) ylijäämänpalautusta 10,0 M€ (2,6 %)
osuuspääoman korkoa 0,6 M€ (6 %).
Rahat palautuvat asiakasomistajien S-tileille osuusmaksun koron ja ylijäämänpalautuksen sekä kuukausittaisen Bonuksen ja maksutapaedun kautta. Keskimäärin palautuksia tuli 262 euroa/osuuskaupan jäsen. Kolmasosa ostaneista talouksista sai vuonna 2024 suoria rahallisia palautuksia yli 700 euroa.
– Olemme kiitollisia, että yhä useampi kokee oman maakunnan osuuskaupan jäsenyyden omakseen ja hyötyy jäsenyydestä. 2023 maksoimme osuuskaupan jäsenille omistajahyötyjä 27,8 miljoonaa euroa, mikä oli edellinen ennätyksemme. 2024 PKO:n jäsenyyden hyödyt olivat edellisvuoden ennätyslukemiakin suuremmat. Kun rahallisten etujen lisäksi lasketaan yhteen aina edullinen ruokakori, tuote-edut ja maksuttomat peruspankkipalvelut, omistajamme hyötyivät PKO:n jäsenyydestä vuoden aikana vähintään toisen samanmoisen summan, Kivelä sanoo.
Vain kannattava liiketoiminta mahdollistaa omistajahyötyjen tuottamisen, henkilökunnan palkitsemisen sekä mittavan kesätyöllistämisen. PKO:n verollinen myynti kasvoi edellisvuoden 620,9 miljoonasta eurosta 9,2 miljoonaa euroa (+1,5 %) ollen vuonna 2024 yhteensä 630,1 miljoonaa euroa. Kivelän mukaan PKO:n myynti on vuosien ajan kehittynyt markkinaa nopeammin yksinkertaisesti siksi, että yhä useampi asiakasomistaja asioi PKO:n toimipaikoissa. PKO:n operatiivinen tulos oli 24,7 miljoonaa euroa (24,8 M€/2023), josta valtaosa palautuu osuuskaupan omistajille eli pohjoiskarjalaisille kotitalouksille. PKO:n hallitus tulee esittämään edustajistolle, että se vahvistaisi tuloksen jaon seuraavasti: jakokelpoisesta 18,9 miljoonan euron tuloksesta jaetaan omistajille 59%:a (11,2 M€) ja PKO:n toiminnan sekä palveluiden kehittämiseen käytetään 41%:a (7,7 M€). Omistajille palautetaan ylijäämänpalautuksena 2,7 %:a vuoden 2024 aikana tehdyistä ostoista (10,6M€) ja osuusmaksulle maksetaan 6 %:n korko (0,6 M€).
– Tuloksen maksimoinnin sijaan tavoitteemme on maksimoida jäsenhyöty. Toisin kuin pörssiyrityksissä, meillä edustajisto eli pohjoiskarjalaiset jäsenemme vahvistavat tuloksen käytön, Kivelä sanoo.
Vuodenvaihteessa 2024 PKO:lla työskenteli 1 688 henkilöä, mikä on 34 henkilöä enemmän kuin 2023. Palkkoja ja palkkioita sivukuluineen maksettiin 3,5 miljoonaa euroa enemmän kuin 2023 summan ollessa 61,8 miljoonaa euroa (58,3M€/2023). Koko henkilökunta on tulospalkkauksen piirissä. Kiitoksena vuoden 2024 työpanoksesta PKO käyttää henkilöstön palkitsemiseen 3,4 miljoonaa euroa (2,9M€/2023). PKO on jo pitkään ollut sekä myynniltään että työntekijämäärältään maakunnan suurin yksityinen yritys.
– Meillä työtyytyväisyys on vuosikaudet ollut parhaassa mahdollisessa AAA-luokassa (erinomainen) ja meidät on valittu 13 vuotena peräkkäin Suomen innostavimpien työpaikkojen joukkoon. 2024 työtyytyväisyystutkimuksemme tulos oli 79,5, mikä on reilusti yritysten yleisnormin 69,5 yläpuolella. Erityisen hienoa on, että 91 prosenttia henkilöstöstä suosittelee PKO:ta hyvänä työnantajana, Kivelä sanoo.
Tulevana kesänä PKO palkkaa kesätöihin yli 1 200 nuorta, joista 150 on erityisnuoria ja heidän avustajiaan. Kesätöitä PKO:lta haki ennätysmäärä eli 4 236 henkilöä. Kesätyöhaku loppui 23.2. Kesätyöhaastattelut järjestetään viikoilla 11 ja 12. Kaikkiaan haastatteluihin kutsutaan noin 2 700 nuorta.
– Kesätyöhakemusten määrä kertoo, että PKO:lla on myös nuorten keskuudessa haluttu työnantaja. Kesätyöllistäminen on näkyvin vastuullisuustekomme. PKO:n perustehtävä eli missio on tehdä Pohjois-Karjalasta entistä parempi paikka elää. Normaali kesätuuraajatarpeemme on 300 henkilöä. Tuloksellinen liiketoimintamme mahdollistaa sen, että tulevanakin kesänä palkkaamme kesätyöntekijöitä reilusti yli varsinaisen tuuraajatarpeen. Haluamme käyttää osuuskaupan liiketoiminnan tulosta siihen, että tarjoamme nuorille töitä ja osaltamme opetamme heille työelämässä toimimista. Kesätyöllistäminen on myös syrjäytymisen vastaista työtä, koska erityisnuorten palkkaamisen lisäksi kutsumme nuoria kesätyöhaastatteluihin myös sosiaalisin perustein. PKO on sekä liike- että jäsenyhteisö ja käyttämällä miljoona euroa nuorten palkkaamiseen toimimme yhteistä hyvää -arvomme mukaisesti, Kivelä sanoo.
2024 PKO investoi 35 miljoonalla eurolla, jonka työllisyysvaikutus maakunnan yrityksille oli 595 henkilötyövuotta. Suurimmat yksittäiset investointikohteet olivat Break Sokos Bomban järvisiipi, S-market Suvantokadun avaaminen ja S-market Repokallion töiden aloitus, Ukko-Kolin rinteiden iltavalaistus, polttonestejakelun rakentaminen S-marketien Karsikko, Rantakylä ja Siilainen yhteyteen. Lisäksi tehtiin mittavat energiatehokkuusinvestoinnit Sokos-Vaakuna-kortteliin, Kauppakeskus Prismaan sekä
S-marketeihin Outokumpu, Ilomantsi ja Kitee.
– Jokainen PKO:n toimipaikkoihin käytetty euro palaa takaisin maakuntaan mm. palkkojen, verojen, investointien, paikallisten ostojen, edullisen hintatason tai omistajien palkitsemisen kautta, Kivelä linjaa.
2024 PKO:n toiminnan suorat hyödyt omaan maakuntaan olivat 158,9 miljoonaa euroa: verot (4,8 M€), palkat ja palkkiot (61,8 M€), investoinnit (35 M€), ostot omasta maakunnasta (26,5 M€), omistajahyödyt (29,4 M€) sekä yhteiskuntavastuuseen käytetty (1,4 M€), joka sisältää nuorten kesätyöllistämisen sekä lukuisille urheilu-, kulttuuri ja järjestöalan toimijoille annetun tuen sekä hyväntekeväisyyden.
Osana S-ryhmää PKO on asettanut itselleen Suomen kunnianhimoisimmat tavoitteet: 2025 tavoite on olla oman toiminnan osalta hiilinegatiivinen. Tuo tavoite tullaan saavuttamaan, ja seuraava tavoite ulottuu vuoteen 2050. Net Zero -tavoite tarkoittaa ilmastopäästöjen vähentämistä nettonollaan 2050 mennessä. Ilmastotavoitteet kattavat niin PKO:n kuin koko S-ryhmän oman toiminnan ja koko arvoketjun päästöt.
– Olemme pienentäneet oman toimintamme päästöjä vuodesta 2015 vuoden 2024 loppuun mennessä 90 prosenttia. Olemme investoineet merkittävästi sekä tuuli- että aurinkovoimaan ja olemme maakunnan suurin yksityinen aurinkosähkön tuottaja. Käyttämästämme sähköstä 100 prosenttia ja kaukolämmöstä 80 prosenttia on päästötöntä energiaa, Kivelä havainnollistaa ilmastotekoja.
– Verollinen myynti kasvoi 9,2 M€ (+1,5 %) ollen 630,1 M€ (edv. 620,9 M€)
– Operatiivinen tulos 24,7 M€ (4,7 % lv.) (edv.: 24,8 M€, 4,8 %/lv.)
– Investoinnit 35 M€, mikä on 6,7 % liikevaihdosta (inv.2023 olivat 41,2 M€, 8,1 %/lv)
– Omistajille 29,4 M €: Bonus eli jäsenalennus 18,1 M€, maksutapaetu 0,7 M€. Tuloksen perusteella maksettiin voitonjakona ylijäämänpalautusta 10,0 M€ (2,6 %) ja osuuspääoman korkoa 0,6 M€ (6 %).
– Taseen loppusumma oli 317 milj. euroa (edv. 307,9 milj. euroa).
– Sijoitetun pääoman tuottoprosentti 9,8 (edv. 11,0).
– Omavaraisuusaste 79,8 prosenttia (edv. 78,6)
– Henkilöstöä 1 688 (edv. 1 654), kasvua 34 henkilöä, työtyytyväisyys 79,5, suom.yritysten normi 69,3xx.
– AO-talouksia 94,7 % toimialueen talouksista. 112 016 asiakasomistajaa. Asiakasomistajien nettolisäys 3 00.
– PKO maksoi palkkoja ja palkkioita sivukuluineen 61,8 milj. € ja veroja 4,8 milj. €.
– Ostot omasta maakunnasta 26,5 milj.
– 2024: liiketoimintojen taloudelliset näkymät ovat vakaat ja PKO:n myynnin kehittyvän myönteisesti. Myyntitavoite on 655 milj. € eli +4,0 % (+24,9 milj. €), tulostavoite 24,1 milj. €.
PKO:lla on liiketoimintaa 13 kunnan ja kaupungin alueella Pohjois-Karjalassa sekä Rautavaaralla Pohjois-Savossa.
27.03.2025 | Paikallisia uutisia
27.03.2025 | Tästä ilmoitimme