”Haluamme vahvistaa myönteisen kehityksen kierrettä”

”Haluamme vahvistaa myönteisen kehityksen kierrettä”
PKO:n investointien työllisyysvaikutus paikallisille tekijöille 367 henkilötyövuotta.

 

– Tänä päivänä yrityksellä pitää olla muitakin arvoja kuin voitontavoittelu. Me PKOlaiset haluamme tukea alueen kasvua ja kehitystä. Haluamme toimia soihdunkantajana yhteisen hyvän rakentamisessa. Ilman ihmisiä ei ole kasvua ja kehitystä. Ilman palveluita, työpaikkoja ja uskoa paremmasta ei ole ihmisiä. Haluamme vahvistaa positiivisen kehityksen kierrettä. Siis luoda yhteistä hyvää. Tahtotila tulee perustehtävästämme, joka on tuottaa palveluja ja etuja omistajille sekä edistää maakunnan elinvoimaisuutta, Pohjois-Karjalan Osuuskaupan (PKO) toimitusjohtaja Juha Kivelä linjaa.

Kivelän mukaan maakunnan elinvoimaisuutta PKO edisti vuonna 2017 muun muassa investointien tuomien työllisyysvaikutusten kautta.  Suurimmat yksittäiset investointikohteet olivat Joensuun toriparkki, Break Sokos Hotel Bomba, S-market Lehmo, Lieksan liikuntahalli, Sokos-Vaakuna-korttelin peruskorjaus ja
S-market Penttilänranta. PKO investoi 21,6 miljoonaa, jonka työllisyysvaikutus on 367 henkilötyövuotta.

 

– Sydäntä lämmittää se, että olemme saaneet tehdä yhteistyötä hyvien paikallisten toimijoiden kanssa ja työllistää pohjoiskarjalaisia ammattilaisia, Kivelä sanoo.

Maakunnan suurin yksityinen työnantaja
PKO työllisti aiempaa enemmän tekijöitä myös omissa toimipaikoissaan. 2017 henkilökuntaa oli
1 211 (1 178 vuonna 2016), mikä on 33 henkilöä edellisvuotta enemmän. Palkkoja ja palkkioita sivukuluineen maksettiin 31,7 miljoonaa euroa (30,7 M€/2016). Summa on PKO:n historian suurin.

– PKO on maakunnan suurin yksityinen työnantaja, mikä on seurausta omistajiemme valinnoista. Meihin luotetaan ja sen ansiosta voimme työllistää 1 211 ihmistä suoraan ja ison joukon epäsuorasti. Pidämme henkilöstöstä myös hyvää huolta. PKO:n henkilöstön työtyytyväisyys ylittää merkitsevästi suomalaisyritysten normitason: PKO 75,1 Suomen yleisnormi 66,1, Kivelä sanoo.

 

– Myös nuorten työllistäminen on meille kunnia-asia. Palkkaamme tänäkin vuonna kesätöihin 700 nuorta, ja työllistämme myös erityistä tukea vaativia sekä vammaisia työntekijöitä. Kesätöitä voi hakea 28.2. asti osoitteessa www.pko.fi/, Kivelä jatkaa.
 

12 000:lle pohjoiskarjalaiselle yli 600 euron edut

Myös omistajien palkitseminen lisää alueen elinvoimaa. 2017 omistajille palautettiin yli 1,5 miljoonaa euroa kuukaudessa eli yhteensä 18,2 miljoonaa euroa (Bonusta 11,7 M€, maksutapaetua 0,3 M€, osuusmaksun korkoa 0,9 M€ ja ylijäämänpalautusta 5,3 M€). Yhteensä 12 000 bonusta kerryttäviä palveluja käyttävää PKO:n omistajataloutta sai viime vuonna takaisin yli 600 euroa. Koko jäsenistölle keskimäärin palautus on 263 euroa/talous, mikä on osuuskaupoista toiseksi paras lukema. Kivelän mukaan omistajat hyötyivät edullisesta ruokakorista, tuote-eduista ja maksuttomista pankkipalveluista vähintään toisen samanmoisen summan.

Vuonna 2017 PKO:an liittyi 8 505 uutta asiakasomistajaa. Osuuskaupasta erosi tai siirtyi muihin osuuskauppoihin 2 120 omistajaa nettolisäyksen ollessa 6 385. Toimialueen talouksista PKO:n asiakasomistajia on 83,6 prosenttia. Asiakasomistajapeitto on S-ryhmän osuuskaupoista suurin.

Omistajamäärän kasvuun vaikuttaa Kivelän mukaan tuotteiden ja palvelujen houkuttelevan hinta-laatusuhteen lisäksi myös se, että vuodesta 1998 lähtien PKO on ollut bonustelevien talouksien palkitsemisessa osuuskaupoista paras tai toiseksi paras. Tämä tekee PKO:sta omistajiaan parhaiten palkitsevan osuuskaupan. Kivelän mukaan myös osuustoiminnan arvopohja puhuttelee yhä useampaa.

– Tietoisuuden lisääminen osuustoiminnasta on meille sydämen asia. PKO oli soihdunkantajana siinä, että osuustoiminnalliset yritykset tekivät Itä-Suomen yliopiston kauppatieteelliselle tiedekunnalle 700 000 euron lahjoituksen. Yliopistossa on tehty uraauurtavaa osuustoiminnan tutkimus- ja opetustoimintaa, jota uskomme lahjoituksen entisestään voimistavan, Kivelä sanoo.
 

Omistajille kiitos!
Vuoden 2017 liiketoimintalukuihin Kivelä on varovaisen tyytyväinen. Omistajamäärän kasvu, elintarvikkeiden hintojen alentaminen sekä Bomban ja S-market Lehmon liiketoimintojen käynnistyminen siivittivät PKO:n myynnin yleistä markkinakehitystä nopeampaan kasvuun. Verollinen myynti oli 403,2 miljoonaa euroa (385,9 M€ 2016), mikä oli 4,5 prosenttia eli 17,3 miljoonaa euroa edellisvuotta enemmän.

– Kiitos tästä kuuluu omistajillemme. He ovat kokeneet tarjontamme hinta-laatusuhteeltaan houkuttelevaksi ja yhä useampi pohjoiskarjalainen asioi omistamassaan kaupassa, Kivelä sanoo.

PKO:n operatiivinen tulos oli 14,6 miljoonaa euroa (12,3 M€ v. 2016). Tulosparannus tehtiin tiukalla kulukuurilla, onnistuneella hävikinhallinnalla, halpuuttamisen myötä kasvaneilla volyymeilla, käyttötavara-, matkailu- ja ravitsemiskaupan sekä parturi-kampaamotoiminnan myönteisellä kehityksellä.

–  Tarkoitus ei ole kasvattaa kassaa vaan jokainen meidän toimipaikoissa käytetty euro palaa takaisin maakuntaan palkkojen, verojen, investointien, paikallisten ostojen, edullisen hintatason tai omistajien palkitsemisen kautta. Näin voimistamme myönteisen kehityksen kierrettä. Toimintamme jatkuva tehostaminen mahdollistaa jatkossakin elintarvikkeiden hintojen alentamisen ja omistajien palkitsemisen, Kivelä linjaa. 

 

Maakuntaan jäävät verot (3,9 M€) sekä palkat ja palkkiot (31,7 M€), investoinnit (21,6 M €), ostot omasta maakunnasta (42,7 M €), asiakasomistajien saamat edut (18,2 M €) sekä yhteiskuntavastuun kautta mm. lukuisille urheilu-, kulttuuri ja järjestöalan toimijoille annettu tuki (0,7 M €). Yhteenlaskettuna vuonna 2017 PKO:n toiminnan hyödyt omaan maakuntaan olivat 118,8 miljoonaa euroa (90,8 vuonna 2016).  Myös tältä vuodelta toiminnasta tulee hyötyjä PKO:n omistajien lisäksi koko maakunnalle. Vuonna 2018 PKO:n myynnin ja tuloksen arvioidaan kehittyvän myönteisesti.

PKO:n tilinpäätöstiedot ja vuosi 2017 lukuina:

– Verollinen myynti kasvoi 17,3 M€ (+4,5 %) ollen 403,2 M€ (edv. 385,9 M€)

– Toiminnan tulos 14,6 M€ (4,4 % lv.) (edv.: 12,3 M€, 3,9%/lv.)

– Investoinnit 21,6 M€, mikä on 6,5 % liikevaihdosta (inv.2016 olivat 8,7 M€, 2,7 %/lv)

– Omistajille palautuksia 18,2 M€: Bonus eli jäsenalennus 11,7 M€, maksutapaetu 0,3 M€. Vuoden 2016 tuloksen perusteella maksettiin voitonjakona ylijäämänpalautusta 5,3 M€ (2,0 %) ja osuuspääoman korkoa 900 T€ (12 %).

– Taseen loppusumma oli 222,4 milj. euroa (edv. 204 milj. euroa).

– Sijoitetun pääoman tuottoprosentti 8,3 (edv. 7,3)

– Omavaraisuusaste 77,4 prosenttia (edv. 81,0)

– Henkilöstöä 1 211 henk. (edv. 1 178 henk.), kasvua 33 henkilöä.

– Henkilöstön työtyytyväisyys 75,1, suomalaisyritysten normi 66,1.

– AO-talouksia 83,6 prosenttia toimialueen talouksista. 85 013 asiakasomistajaa. Uusia omistajia liittyi
8 505. Osuuskaupasta erosi tai siirtyi muihin osuuskauppoihin 2 120 omistajaa nettolisäyksen ollessa 6 385.  

– PKO maksoi palkkoja ja palkkioita 31,7 milj. € ja veroja 3,9 milj. €

– Ostot maakunnasta 42,7 milj. €

 

Vuoden 2017 uudet toimipaikat ja merkittävimmät muutokset:
– Toriparkin rakennustöiden aloitus 2/2017

– Original Sokos Hotel Vaakunan huoneiden sekä Sokos-Vaakuna-korttelin ravintoloiden uudistukset, avaukset uudistettuna 1-3/2017

– Trattoria Pielinen –ravintolan avaus Bomballe 3/2017

• ABC Siihtalan uudistaminen, avaus uudistettuna 5/2017
• Uuden S-market Lehmon avaus 6/2017
• Kylpylähotelli Break Sokos Hotel Bomban avaus uudistettuna 8/2017
• Lieksan liikuntahallin rakentaminen alkoi 9/2017
  Lisätietoja toimitusjohtaja Juha Kivelä, p. 010 76 22026, juha.kivela@sok.fi